Disposiciones fiscales aplicables a sueldos y salarios

Abstract

Certainly tax accounting is constantly evolving and adapt to economic, technological, financial, administrative and political changes of the companies and of society in general is not easy but a professional such as the CPA must be continuously ready to address these changes and thus have the necessary tools to successfully solve the problems their clients face This thesis presents an overview of tax procedures that must be followed for the proper determination of the withholding income tax on wages and salaries taking into account first of all the income tax law and its rules and code prosecutor of the federation but without neglecting the federal labor law. Assuming that any person who receives income, either independently, or by one or several companies, has an obligation to contribute to public expenditure of the federation, entity or municipality of residence (Art.31 FRAC. IV the Constitution of the United Mexican States). And likewise taxed under Chapter II of Title IV of wage income and generally by the provision of a subordinate personal service of the law of income tax and also framing this tax is closely related to the federal labor law and that this law is responsible for regulating labor relations that emerge when providing personal service subordinate also address aspects that should be taken into account to safeguard the rights of workers and to comply properly with the tax obligations in taxation.

Ciertamente la contabilidad fiscal está en constante evolución y el adecuarse a los cambios económicos, tecnológicos, financieros, administrativos y políticos de las empresas y de la sociedad en general no es tarea fácil pero un profesionista como lo es el contador público debe de estar preparándose continuamente para enfrentar estos cambios y así contar con las herramientas suficientes para poder resolver satisfactoriamente los problemas a los que se enfrentan sus clientes Esta tesis muestra un panorama general de los procedimientos fiscales que se tienen que seguir para la correcta determinación de las retenciones del impuesto sobre la renta en materia de sueldos y salarios tomando en consideración primero que nada la ley de ISR así como su reglamento y el código fiscal de la federación pero sin dejar de lado a la ley federal del trabajo. Partiendo de que toda persona que percibe ingresos, ya sea de manera independiente, o por parte de alguna o algunas empresas, tiene la obligación de contribuir al gasto público de la federación, entidad o municipio en que residan (ART.31 FRAC. IV de la constitución política de los estados unidos mexicanos). Y así mismo tributaran bajo el título IV capítulo II de los ingresos por salarios y en general por la prestación de un servicio personal subordinado de la ley del impuesto sobre la renta y además enmarcando que este impuesto va muy relacionado con la ley federal del trabajo ya que esta ley es la encargada de regular las relaciones laborales que se desprenden al momento de prestar un servicio personal subordinado también abordaremos los aspectos que se deben de tomar en cuenta para salvaguardar los derechos de los trabajadores y así cumplir de manera correcta con las obligaciones fiscales en materia de tributación.