Internal control as a need for the business, and over time it is necessary not only in business but in a factory, in a shop, in an educational institution, etc. It is true that internal control is adapted to each type of company, because all entities even if they belong to the same branch are different in structure, so that each will have a different control; but with the same purpose, which it is to know what is a business situation, how do we know if we are winning or losing? Is it advisable to continue like or need to change the system? Finally a number of questions that can be done by the employer and that only the good internal control will answer. In all ages there have been problems in business for lack of an adequate system of internal control, this falls in that employers are unaware of the monitoring to be carried, or care much about things, neglect of equal or greater importance, so that they are going to have shortcomings and often reach the closure or bankruptcy of the company. It is important that the person who is the head of a company or business, with knowledge of internal control principles so you can take strictly on the operations performed and not fall into the error that after mismanagement of resources are discovered. In this research analyzed the College of Bachelors "Uruapan Squad" in their internal control; that is why in Chapter I of the Internal Control generalities starting from concept to the elements of this arise. And that should be well-founded basis of what is to be investigated.
El control interno surge como una necesidad a la empresa, y a través del tiempo éste no solo es necesario en la empresa, sino en una fábrica, en un comercio, en una institución educativa. etc. Es cierto que el control interno se adecua a cada tipo de empresa, porque todas las entidades aunque pertenezcan a un mismo ramo son diferentes en su estructura, por lo que para cada una se tendrá un control diferente; pero con una misma finalidad, que es la de saber en qué situación se encuentra una empresa, ¿cómo sabemos si estamos perdiendo o ganando? ¿Es conveniente seguir así o es necesario cambiar el sistema? en fin un sin número de preguntas que se puede hacer el empresario y que solo un buen control interno las contestará. En todos los tiempos han surgido problemas en las empresas por falta de un adecuado sistema de control interno, esto recae en que los empresarios desconocen el control que deben llevar, o por cuidar mucho unos aspectos, descuidan otros de igual o mayor importancia, por lo que se van teniendo deficiencias y en muchas ocasiones se llega al cierre, o a la quiebra de la empresa. Es importante que la persona que esté al frente de una empresa o negocio, tenga conocimientos de principios de control interno para que pueda llevarlo estrictamente en las operaciones que se realizan y no caer en el error de que después se descubran malos manejos de los recursos. En la presente investigación se analiza al Colegio de Bachilleres “Plantel Uruapan” en cuanto a su control interno; es por ello que en el Capítulo I se plantean las generalidades del Control Interno partiendo desde su concepto hasta los elementos de este. Ya que se deben tener las bases bien fundamentadas de lo que se va a investigar.
