Causas y efectos de la rotación de personal en el conjunto cinematográfico “La Huerta” Morelia

Abstract

This research will determine the main causes of the Joint Rotation of Morelia Film called "The Orchard", in response to a concern by the Department of Human Resources. The turnover rate based information 2009. Similarly determine which are the months with the highest turnover will be analyzed. For this research analyze the profile that has been driving for the operating staff, this will allow us to draw conclusions through an analysis, offering proposals and modify the job profile, showing an overview of the causes rotation of the Morelia Film Sets.

En esta investigación determinaremos las principales causas de Rotación en el Conjuntos Cinematográfico de Morelia denominado “La Huerta”, como respuesta a una inquietud por parte del Departamento de Recursos Humanos. Se analizará el porcentaje de rotación tomando como base la información del año 2009. Del mismo modo determinaremos cuales son los meses de mayor rotación. Para esta investigación analizaremos el perfil que se ha venido manejando para el personal Operativo, esto nos permitirá obtener conclusiones por medio de un análisis, ofreciendo propuestas y modificar el perfil de puesto, mostrando un panorama de las causas de Rotación de los Conjuntos Cinematográficos de Morelia.